Über uns

Wir sind Sonrysa, eine Gruppe mutiger Unternehmer, die sich durch ihre Bescheidenheit. Mut und stets mit einem Lächeln im Gesicht auszeichnen!

Unsere Stärken

Umfassende Expertise: Bei Sonrysa kombinieren wir fundierte Erfahrung und umfassendes Technologiewissen, um maßgeschneiderte Lösungen anzubieten. Unser Team mit Sitz in Lausanne, Barcelona und Frankreich verkörpert unser Engagement für Exzellenz und Innovation.

Schnelligkeit und Effizienz: Wir sind für unsere Fähigkeit bekannt, schnell auf die Bedürfnisse unserer Kunden zu reagieren.

Transparenz und Mehrwert: Klarheit und Transparenz leiten unsere Interaktionen mit jedem Kunden. Wir bieten vollständige Transparenz über Kosten und Gewinne und sorgen so für ein möglichst zufriedenstellendes Kundenerlebnis.

Kontinuierliches Engagement: Unsere Beziehung zu Ihnen endet nicht nach der Lieferung des Projekts. Wir zeichnen uns durch kontinuierlichen Support und engagierte After-Sales-Betreuung aus und stellen sicher, dass unsere Lösungen auch weiterhin Ihren sich ändernden Anforderungen gerecht werden.
Sonrysa in Zahlen

Sonrysa, in Zahlen

60

IT-Berater

30

zufriedene und reguläre Kunden

90

Deckungsauftrag durch Kunden

10

Einkommen

5

Einsatzländer: Schweiz, Frankreich, Großbritannien, Schweden, Spanien

Unsere Werte

Expertise

Teams, die vollständig in die Entwicklung der Unternehmensprojekte eingebunden sind.

01

Ansprüche

Ein Engagement, bestehende Konzepte zu hinterfragen, mit einer Besessenheit für Kundenzufriedenheit.

02

Erfordernis

Eine Expertise im Dienst der Qualität, immer auf der Suche nach Exzellenz.

03

Lernen Sie das Team kennen

Ein multidisziplinäres Team mit drei Managern und etwa zehn assoziierten Managern, das Ihnen jeden Tag mit einem Lächeln in allen Aspekten Ihrer digitalen Expansion zur Seite steht.

“Für uns stellt Sonrysa den Höhepunkt der digitalen Transformation in 20 Jahren dar”

Oumaima

Management

Geschäftsführende Gesellschafterin & CEO

Ludovic

Group Finance Manager und Leiter der anglophonen Marktentwicklung.

Ludovic ist für die Koordination der Aktivitäten, Projekte und Ressourcen von Sonrysa verantwortlich. Mit einem fundierten Hintergrund in großen IT-Projekten hat er wertvolle Erfahrungen durch die Bewältigung verschiedener IT-Transformationsherausforderungen gesammelt. Seine ausgeprägten organisatorischen Fähigkeiten, insbesondere bei der Einhaltung von Lieferzielen, haben es ihm ermöglicht, bedeutende Projekte in Asien, Europa und Nordamerika erfolgreich zu retten.

Nach seiner Rückkehr aus Westafrika, wo er ein Jahr lang eine landwirtschaftliche Genossenschaft in Mali und der Elfenbeinküste umgestaltete, gründete er 2022 gemeinsam mit Oumaima Sonrysa in Lausanne neu. Ludovic bringt seine umfangreiche Erfahrung und sein tiefes Verständnis für internationale Märkte in die Führung des Unternehmens ein, wobei er besonders die Entwicklung der anglophonen Märkte vorantreibt.

Geschäftsführende Gesellschafterin & COO

Oumaima

Leiterin der Abteilung Human Resources, Marktentwicklung und Expansion auf dem frankophonen Markt.

Oumaima, geschäftsführende Gesellschafterin bei Sonrysa, spielt eine zentrale Rolle bei der strategischen und operativen Entwicklung des Unternehmens in den frankophonen Märkten. Ihr doppeltes Fachwissen in den Bereichen Management und Personalwesen ist die Grundlage für innovative Ansätze in den Bereichen Personalbeschaffung und Kompetenzmanagement. Sie arbeitet eng mit Personalleitern, CTOs und COOs in verschiedenen Sektoren zusammen und verfügt über folgende Kernkompetenzen:
  • Gründung und Management von Operationen / Industrialisierung / Innovationsinitiativen für Sonrysa
  • Entwicklung von Marketingstrategien
  • Human Resources Management
Seit der Zusammenarbeit mit Ludovic im Jahr 2018 war Oumaima maßgeblich an der Transformation und dem wachsenden Erfolg von Sonrysa beteiligt und hat die Präsenz des Unternehmens in der IT-Branche erheblich gestärkt.

Rekrutierungsteam

Leiterin der Personalbeschaffung

Zineb

Zineb, die einen Bachelor-Abschluss in Wirtschaft und Management sowie einen spezialisierten Master-Abschluss in Human Resources besitzt, fühlt sich in ihrer Rolle bei Sonrysa ebenfalls äußerst wohl. Mit ihrer offenen und kontaktfreudigen Art, ihrer Agilität und ihren ausgezeichneten Kommunikationsfähigkeiten hat sie sich erfolgreich in der Beratungsbranche etabliert, wo der menschliche Aspekt im Mittelpunkt steht. Seit ihrem Eintritt bei Sonrysa im Jahr 2020 an der Seite von Oumaima und Ludovic hat Zineb zudem eine starke Leidenschaft für den IT-Sektor entwickelt.

Zineb verwaltet derzeit ein umfangreiches Kundenportfolio und verfügt über ein tiefes Verständnis für die individuellen Umfelder, die Herausforderungen der IT-Projekte und die Zukunftsaussichten ihrer Kunden. Ihr Ansatz zeichnet sich durch eine sorgfältige Verfolgung der Kundenbedürfnisse, eine aufmerksame Zuhörfähigkeit und eine schnelle Reaktion aus, um die Erwartungen effektiv zu erfüllen. Für Zineb sind Agilität, Beharrlichkeit und Belastbarkeit die Schlüssel zum Erfolg.

Bei Sonrysa spielt sie eine zentrale Rolle in der täglichen Betreuung und Überwachung der Kunden. Sie sorgt dafür, dass die Berater an herausfordernden Projekten arbeiten, die ihre Fähigkeiten weiterentwickeln und ihre Karriere fördern.

Recruiter / Talentmanagement

Nadira

Recruiter / Talentmanagement

Ouiame

Stellvertretender Recruiting-Manager

Pierre

Recruiter / Talentmanagement

Florent

Geschäftsentwicklung

Leitende Vertriebsmanagerin

Noura

Leitende Vertriebsmanagerin

Romain

Vizepräsident Vertrieb Region Europa

Thibaut

Unterstützungsfunktionen

Finanzmanager

Jean-Bastien

Sonrysa unterhält eine enge Partnerschaft mit Ventura Associates, das zur Verarbeitung vertraulicher Informationen berechtigt ist.

Éric Le Moulec verfügt über mehr als 30 Jahre Erfahrung im Verteidigungs- und Sicherheitssektor und ist für sein fundiertes Fachwissen zu operativen Anforderungen sowie zu Lösungen und Investitionen in der Rüstungsindustrie bekannt. Als See- und Marineexperte beriet er die Ausschüsse für Verteidigung und Streitkräfte in der Nationalversammlung sowie die Ausschüsse für auswärtige Angelegenheiten, Verteidigung und Streitkräfte im Senat. Seine Karriere ist geprägt von einem Jahrzehnt, in dem er sich der strategischen Arbeit und Reflexion widmete und die Umgestaltung des Verteidigungsministeriums beeinflusste, insbesondere durch zwei Weißbücher, zwei Militärprogrammierungsgesetze und mehrere Finanzgesetze.

Sonrysa SA

Av. Frédéric César de la Harpe 49 …………………………………………………… 1007 Lausanne, Schweizer

Sonrysa SAS

6bis, rue Auguste Vitu, …………………………………………………… 75015 Paris, Frankreich

Sonrysa AB

Stensovagen 44 …………………………………………………… 392 47 Kalmar, Schweden

Sonrysa LTD

32 Willoughby Road …………………………………………………… London N8 0JG, Großbritannien

Sonrysa Digital Hub S.L.

Paseo de Gracia, 101, …………………………………………………… 08008 Barcelona, Spanien

Technologie

Unser Technikteam in Barcelona steht Ihnen jederzeit zur Verfügung.

Infrastruktur
& Cloud

  • IoT
  • Anwendungsentwicklung
  • Intelligente Apps
  • Cloud-Lösungen
  • DevOps und Agile Transformation

ERP

  • Testing & Qualitätssicherung
  • Managed Services und Support
  • Cloud-Infrastrukturmanagement

TECHNOLOGISCHE LÖSUNGEN

  • Integration
  • Business Intelligence
  • Datenwissenschaft
  • Big Data

CYBERSICHERHEIT

  • Fortschrittliche Erkennungstechnologien
  • Kryptographie und Datensicherheit
  • Netzwerkschutz
  • Schwachstellen-Management
  • Multi-Faktor-Authentifizierung (MFA)
  • Sicherheitsschulung und Sensibilisierung

Bei der digitalen Transformation geht es nicht nur ums Coding!

Darüber hinaus statten wir Ihre Teams mit operativer Unterstützung aus, um sicherzustellen, dass die Transformation nachhaltig und effektiv ist. Ein strukturierter Prozess ist der Schlüssel zum Eintauchen in den Veränderungsprozess, um die Vorteile der digitalen Technologie zu nutzen und gleichzeitig Unsicherheiten zu mindern.

Wir sind in der Lage, jedes Unternehmen bei der Definition seiner digitalen Strategie zu unterstützen (mit Methoden wie Scan, Webanalyse usw.) und uns auf die Umsetzung zu konzentrieren. Darüber hinaus haben wir spezifische Fähigkeiten verfeinert, um den Wert von Unternehmensunterstützungsfunktionen zu steigern, insbesondere Abteilungen Finanzen (CFO) und Einkauf (CPO).